PENGARUH IMPLEMENTASI PENILAIAN ... - WordPress.com

DAFTAR ISI

Halaman

Lembar Pengesahan.............................................................................

i

Lembar Pernyataan ..............................................................................

ii

Abstrak

............................................................................................

iii

Abstract ............................................................................................

iv

Kata Pengantar ...................................................................................

v

Ucapan Terima Kasih ..........................................................................

vi

Daftar Isi ............................................................................................

viii

Daftar Tabel ........................................................................................

xii

Daftar Gambar.....................................................................................

xiv

Daftar Lampiran ..................................................................................

xv

BAB I : PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang .............................................................

1

1.2 Rumusan Masalah ........................................................

6

1.3 Tujuan dan Kegunaan Penelitian .................................

6

BAB II : KAJIAN PUSTAKA, KERANGKA PENELITIAN, DAN HIPOTESIS 2.1 Manajemen Kinerja ......................................................

8

2.2 Kinerja..........................................................................

13

2.2.1 Definisi Kinerja ...................................................

13

2.2.2 Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja ....................

14

2.3 Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan ..................................

18

2.3.1 Definisi Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan.............

18

2.3.2 Tujuan dan Kegunaan Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan .............................................................

viii

21

2.3.3 Ruang Lingkup Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan .............................................................

25

2.3.4 Dasar Penilaian dan Unsur-unsur Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan ........................................

29

2.4 Kondisi Umum Penyelenggaraan Pemerintah................

31

2.5 Daftar Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan (DP3) .............

32

2.5.1Unsur-unsur DP3 ..................................................

35

2.5.2 Pejabat Penilai DP3..............................................

41

2.5.3 Tata Cara Penilaian DP3 .....................................

42

2.5.4 Pengajuan Keberatan............................................

44

2.5.5 Sifat dan Penyimpanan DP3 .................................

44

2.6 Kerangka Pemikiran .....................................................

45

2.7 Rancangan Pengujian Hipotesis ....................................

48

BAB III : OBJEK DAN METODE PENELITIAN 3.1 Obyek Penelitian ..........................................................

51

3.2 Metode Penelitian .........................................................

51

3.2.1 Metode Penelitian dan Jenis yang Digunakan........

51

3.2.2 Operasional Variabel............................................

53

3.2.3 Populasi dan Sampel Penelitian ............................

64

3.3 Pengumpulan Data ........................................................

64

3.3.1 Teknik Pengumpulan Data ...................................

64

3.3.2 Keabsahan Hasil Penelitian ..................................

66

3.3.2.1 Uji Validitas ............................................

67

3.3.2.2 Uji Reliabiliatas ........................................

68

3.4 Metode Analisis Data ....................................................

68

BAB IV: HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN 4.1 Gambaran Umum Obyek Penelitian ...............................

ix

71

4.1.1 Tugas Pokok dan Struktur Organisasi Bappeda dan BPMPPKB Kota Cimahi ..............................

71

4.1.2 Kinerja Obyek Penelitian ....................................

77

4.2 Uji Validitas dan Uji Reliabilitas ..................................

78

4.2.1 Uji Validitas.........................................................

80

4.2.1.1 Variabel Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan ................................................

80

4.2.1.2 Variabel Kinerja .......................................

81

4.2.2 Uji Reliabilitas Instrumen Penelitian ....................

81

4.3 Analisis Deskriptif ........................................................

82

4.3.1 Deskripsi Responden Penelitian ..........................

82

4.3.1.1 Jabatan Responden ...................................

83

4.3.1.2 Pendidikan Terakhir Responden ..............

85

4.3.1.3 GolonganTerakhir Responden .................

86

4.3.1.4 Status Pegawai Responden ......................

87

4.3.2 Deskripsi Responden terhadap Variabel Penelitian ............................................................

88

4.3.2.1 Variabel Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan ...............................................

88

4.3.1.1.1 Kesetiaan ................................

88

4.3.1.1.2 Prestasi Kerja ..........................

91

4.3.1.1.3 Tanggung Jawab .....................

94

4.3.1.1.4 Ketaatan ..................................

96

4.3.1.1.5 Kejujuran ................................

99

4.3.1.1.6 Kerjasama ...............................

100

4.3.1.1.7 Prakarsa ..................................

103

4.3.1.1.8 Kepemimpinan ........................

105

4.3.2.2 Variabel Kinerja .......................................

108

4.3.2.2.1 Kuantitas dari Hasil .................

108

4.3.2.2.2 Kualitas dari Hasil ..................

109

x

4.3.2.2.3 Ketepatan Waktu dari Hasil .....

111

4.3.2.2.4 Kehadiran ................................

112

4.3.2.2.5 Kemampuan Bekerjasama .......

114

4.4 Analisis Pengaruh Implementasi Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan Melalui DP3 terhadap Kinerja Bappeda dan dan BPMPPKB Pemerintah Kota Cimahi......................

116

4.4.1 Uji Normalitas Data .............................................

116

4.4.2 Perhitungan Analisis Jalur ....................................

117

4.4.3 Pengujian Hipotesis .............................................

121

4.4.3.1 Uji Simultan (Keseluruhan)......................

121

4.4.3.2 Uji Parsial (Individu) ...............................

123

4.4.4 Pengaruh Langsung dan Tidak Langsung Variabel Bebas terhadap Kinerja Bappeda dan BPMPPKB Pemerintah Kota Cimahi ...................

125

4.5 Pembahasan Hasil Penelitian ........................................

134

BAB V : KESIMPULAN DAN REKOMENDASI 5.1 Kesimpulan ...................................................................

142

5.2 Rekomendasi .................................................................

144

DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN-LAMPIRAN RIWAYAT HIDUP

xi

DAFTAR TABEL

Halaman

Tabel 2.1 : Lampiran PP Nomor : 13 Tahun 2002 .............................

34

Tabel 2.2 : Model Daftar Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan (DP3) PNS.................................................................................

41

Tabel 3.1 : Operasionalisasi Variabel ................................................

54

Tabel 4.1 : Rekapitulasi DP3 Bappeda dan BPMPPKB Kota Cimahi Tahun 2008 ....................................................................

77

Tabel 4.2 : Ringkasan Hasil Uji Validitas dan Uji Reliabilitas Angket Penelitian ...........................................................

79

Tabel 4.3 : Jabatan Responden ..........................................................

83

Tabel 4.4 : Pendidikan Terakhir Responden .......................................

85

Tabel 4.5 : Golongan Terakhir Responden .........................................

86

Tabel 4.6 : Status Kepegawaian Responden .......................................

87

Tabel 4.7 : Hasil Jawaban Responden Atas Kesetiaan ........................

89

Tabel 4.8 : Hasil Jawaban Responden Atas Prestasi Kerja .................

92

Tabel 4.9 : Hasil Jawaban Responden Atas Tanggung Jawab .. ..........

94

Tabel 4.10 : Hasil Jawaban Responden Atas Ketaatan .........................

97

Tabel 4.11 : Hasil Jawaban Responden Atas Kejujuran........................

99

Tabel 4.12 : Hasil Jawaban Responden Atas Kerjasama ......................

101

Tabel 4.13 : Hasil Jawaban Responden Atas Prakarsa ..........................

103

Tabel 4.14 : Hasil Jawaban Responden Atas Kepemimpinan ...............

106

Tabel 4.15 : Hasil Jawaban Responden Atas Kuantitas dari Hasil ........

108

Tabel 4.16 : Hasil Jawaban Responden Atas Kualitas dari Hasil ..........

109

Tabel 4.17: Hasil Jawaban Responden Atas Ketepatan Waktu dari Hasil ................................................................................

111

Tabel 4.18 : Hasil Jawaban Responden Atas Kehadiran .......................

113

xii

Tabel 4.19 : Hasil Jawaban Responden Atas Kemampuan Bekerjasama .....................................................................

114

Tabel 4.20 : One-Sample Kolmogorov-Smirnov Test ..........................

116

Tabel 4.21 : Nilai Korelasi Antar Variabel...........................................

117

Tabel 4.22 : Nilai Invers dari Nilai Korelasi Antar Variabel.................

118

Tabel 4.23 : Hasil Perhitungan Matrik Korelasi antara Variabel X dan Y ...............................................................................

118

Tabel 4.24 : Hasil Koefisien Jalur ........................................................

119

Tabel 4.25 : Hasil Perkalian Koefisien Jalur terhadap Matriks Korelasi antara Variabel X dengan Variabel Y .................

121

Tabel 4.26 : Rekapitulasi Hasil Pengujian Hipotsesis ...........................

123

Tabel 4.27 : Pengaruh Variabel Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan terhadap Kinerja ...............................................................

126

Tabel 4.28 : Rekapitulasi Jawaban Responden (Kadang-Kadang, Tidak Setuju, dan Sangat Tidak Setuju) ............................

xiii

137

DAFTAR GAMBAR

Halaman

Gambar 2.1 : Teori Harapan (Victor Vroom) .....................................

12

Gambar 2.2 : Model Kinerja Individu ................................................

15

Gambar 2.3 : Diagram Alur Pikir Penelitian ...................................

47

Gambar 4.1 : Bagan Struktur Organisasi Bappeda Kota Cimahi ........

73

Gambar 4.2 : Bagan Struktur Organisasi BPMPPKB Kota Cimahi.....

76

Gambar 4.3 : Garis Interval Sub Variabel Kesetiaan .........................

89

Gambar 4.4 : Garis Interval Sub Variabel Prestasi Kerja ....................

92

Gambar 4.5 : Garis Interval Sub Variabel Tanggung Jawab ...............

95

Gambar 4.6 : Garis Interval Sub Variabel Ketaatan ............................

97

Gambar 4.7 : Garis Interval Sub Variabel Kejujuran ..........................

99

Gambar 4.8 : Garis Interval Sub Variabel Kerjasama .........................

101

Gambar 4.9 : Garis Interval Sub Variabel Prakarsa ..........................

104

Gambar 4.10 : Garis Interval Sub Variabel Kepemimpinan ..................

106

Gambar 4.11 : Garis Interval Sub Variabel Kuantitas dari Hasil...........

108

Gambar 4.12 : Garis Interval Sub Variabel Kualitas dari Hasil.............

110

Gambar 4.13 : Garis Interval Sub Variabel Ketepatan Waktu dari Hasil ............................................................................

111

Gambar 4.14 : Garis Interval Sub Variabel Kehadiran .........................

113

Gambar 4.15 : Garis Interval Sub Variabel Kemampuan Bekerjasama ................................................................

115

Gambar 4.16 : Bagan Jalur Variabel X terhadap Variabel Y (Koefisien Jalur dan Koefisien Korelasi) .......................

xiv

120

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1 : PP No. 10 Tahun 1979 Lampiran 2 : - Model Daftar Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan (DP3) PNS - Rekapitulasi DP3 BAPPEDA dan BPMPPKB Kota Cimahi Lampiran 3 : Angket Penelitian Lampiran 4 : Uji Validitas dan Uji Reliabilitas Lampiran 5 : Data Ordinal Lampiran 6 : Data Interval Lampiran 7 : Data Output SPSS

xv